так я вроде и записалась на ту, что в списке: Пленарная сессия 2. Оценка потенциала. Спорные вопросы,
опыт компаний.
0
записываюсь на 10 сентября. Оценка потенциала. по должности — HR агентства НестЛайн (www.nestline.ru)
0
я имела ввиду вот эту секцию: Индивидуальные планы развития. Карьерное спонсорство, менторинг и коучинг
0
А можно мне на коучинг? Тем более я сейчас прохожу обучение по этой теме
0
а как можно принять участие? нужно ли каждому участнику делиться своими кейсами. у меня пока довольно мало в этом опыта и мне скорее интересно было бы послушать. И еще вопрос стоимости участия?

спасибо
+1
спасибо)
0
Да вот сегодня несколько раз на конференции как раз упоминали как одна из довольно эффективных систем обучения сотрудников. я кое-что нашла, но довольно мало. поэтому вот хочу уточнить у коллег)
0
все выслала. спасибо!
0
о! или на новую секцию, просто ее раньше не было Оценка потенциала. Learning Agility как ключевой индикатор высокого потенциала
0
Компетентностный подход: есть ли альтернатива?
0
Или третья
0
Первая
0
прекрасная акция. а если у меня нулевой рейтинг, я могу принять участие?
0