Конференция "Оценка персонала. Лучшие практики". Обзор секции "Learning agility" Конференции

С опозданием в месяц, но все же выкладываю свой отчет.

Огромное спасибо Рекуклету за возможность поучаствовать в мероприятии и что особенно важно, поучаствовать именно в той секции, которая была для меня интереснее и важнее всего…

Итак, Learning agility… Многие из коллег на Рекуклет, наверное, либо уже что-то слышали, чтобы уже используют этот критерий в оценке персонала. Что нам рассказали многоуважаемые спикеры на этой секции.

Learning agility — это:
— инструмент, применяемый в оценке персонала
— новый инструмент и имеющий еще каких-то единых стандартов применения и собственно оценки
— инструмент, которые позволяет оценить способность сотрудника извлекать опыт из текущих задач, оценивать его критически и применять к совершенно новым задачам

Довольно важный инструмент,

( Читать дальше )